Registriert seit: 09.10.2009
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Ich habe ein sehr interessantes Jobangebot bekommen.
Leider verstehe ich die folgende Auflistung nicht: In dem Betrieb ist eine 5,5 Tage-Woche üblich und eine monatliche Arbeitszeit von 167 Stunden(einschließlich 14- tägigem Wochenenddienst).Der Jahresurlaub beträgt 28 Tage.
Sind das nicht zu viele Stunden zu arbeiten? Wenn ich die Stunden/Monat durch 4 Wochen teile, hätte ich durchschnittlich eine wöchentliche Arbeitszeit von 41,75 Stunden?
Kann Jemand Licht ins Dunkel bringen? Ich wäre euch sehr dankbar!
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Hallo Ergomay,
die verschiedenen Monate haben ja nicht alle 28 Tage (also 4 x 7), sondern zwischen 28 und 31 Tagen. Deshalb rechnet man für einen Arbeitsmonat 4,2 Wochen. Wenn Du die Arbeitsstunden so teilst, dann ist die Zahl vollkommen korrekt.
Grüße von
Oetken1
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Registriert seit: 09.10.2009
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Vielen Dank!
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Registriert seit: 02.08.2005
Beiträge: 41
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Glück Auf,
ich habe vier Jahre lang bei einem Arbeitgeber gearbeitet, bei den es eine 42 Stunden gibt und ich hatte nur 24 Tage Urlaub. Das kommt ganz drauf an, bei welchem Träger oder so du tätig bist. Und ob er sich an die bestehende Tarife hält oder nicht. Grade in Praxen wird sich daran nicht gehalt, fenauso wie bei vielen Gemeinnützigen Verbänden.
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Registriert seit: 09.10.2009
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Es handelt sich um eine private Einrichtung. Danke für Deine Auskunft. Ich weiß von einer Bekannten, die in einem Pflegeheim tätig ist, dass sie zum Beispiel 30 Urlaubstage pro Jahr bekommt. Aber Unterschiede gibt es ja immer, was die wöchentliche Arbeitszeit, Urlaub usw. angeht.
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nabe
Ehemaliges Mitglied
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Hey, die Anzahl der Urlaubstage richtet sich auch nach dem Lebensalter - also je jünger Du bist um so weniger Urlaubstage - wenn Du mehr Urlaub willst mußt Du halt schnell älter werden nabe
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Nach Bundesurlaubgesetz musst Du Dich mit dem Altern nicht beeilen LinkDies lohnt sich nur im öffentlichen Dienst. Grüße von Maria2
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chipchap
Ehemaliges Mitglied
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Eine 5,5 Tage Woche bedeutet wahrscheinlich 14tägig Samstag Arbeit. Der Gesetzgeber sieht im Arbeitszeitgesetz vor, daß ein Arbeitnehmer bis zu 48 St,/Woche arbeiten darf. 8 St. pro Tag bei einer 6-Tage Woche. Nach Bundesurlaubsgesetz gilt bei einer 5-Tage Woche Minimum 20 Tage Urlaub, bei einer 6-Tage-Woche 24 Urlaubstage. Du erhälst also mehr Urlaub als gesetzlich vorgesehen. LG, chipchap
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Registriert seit: 02.06.2005
Beiträge: 3215
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Liebe Maria2, ich finde, Du bist die "Jeanne dÀrc" im Kampf gegen die "gefühlte Information". Auf die "gefühlte Information" folgt ja meistens die "unnötige negative Emotion".
Sei Dir meiner uneingeschränkten Unterstützung sicher !!!
Einen schönen Sonntag wünscht Dir
Oetken1
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Liebe Oetken, nach dem Motto: "Humor ist, wenn man trotzdem lacht!" Grüße von Maria2
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